論管理各領風騷，謀發展百家爭鳴。 2015年6月25日下午，2015年度統佳LED管理層研討會議在東莞公司3樓會議室順利召開，會議由王總主持。
     本次會議在形式上有很大突破，採用六方會談的方式進行。即由六位統佳分公司主管圍繞管理工作中的突破和管理工作中的困惑兩大話題，展開討論和辯論。
      會議的第一項議程：談管理中的突破。六位風華正茂的級主管，按入場順序，分別暢談管理中的突破。經過多年的歷練，六位年輕的主管已經成為高級組管理的行家里手，他們的發言充滿真知灼見，他們在級組管理這塊領地各顯其能，各領風騷。當仁不讓，敢為人先的精神和氣度在這群年輕幹部的身上體現得淋漓盡致。他們對工作的高要求和滿腔熱情更是贏得廣大現場管理的車間主管由衷的讚賞。
      會議的第二項議程：談管理中的困惑。六位年輕級主管開誠佈公，本著干好級組工作的態度，暢談工作中遇到的困惑，並充分發揮集體智慧的作用，虛心邀請場外基層幹部支招，集思廣益，解決工作困惑，提升管理水平。這一環節場內場外激辯交鋒，精彩紛呈，碰撞出智慧的火花。百家爭鳴，採百家之長，體現統佳人臻於至善，追求完美的工作態度。
     會議最後，王總對6位統佳主管的精彩表現給予了肯定，並對統佳LED年輕的基層管理成員提出了更高的希望。還向所有統佳人描述了統佳未來發展的宏偉藍圖，希望所有統佳人在工作中做出成績，創造更美好的明天！摘录请注明来自统佳LED    www.togialed.com